Absolventen und Berufsanfänger: Einsteigen, Türen öffnen selbsttätig

Keine Sorge – auch wenn wir uns bis heute der Tradition unseres Namensgebers Sebastian Kneipp verpflichtet fühlen: Bei uns werden Sie als Berufseinsteiger mit einer Ausbildung oder einem Studium in der Tasche natürlich nicht ins kalte Wasser geworfen.

Wir stehen Ihnen zur Seite, sehen Sie aber mit dem ersten Tag als vollwertigen Teil unseres Teams. Das heißt, Sie übernehmen schnell eigene Projekte und Aufgabengebiete. Learning on the job spielt bei uns eine große Rolle. Genauso wie gute Ideen, die Sie hier dank flacher Hierarchien unkompliziert einbringen können.

Dazu trägt auch unser familiäres Umfeld bei, das es Ihnen ermöglicht, viele, auch informelle Kontakte zu knüpfen. Denn ganzheitliches, abteilungsübergreifendes Denken steht bei uns hoch im Kurs; deshalb sorgen wir dafür, dass Sie Schritt für Schritt das ganze Spektrum von Kneipp kennlernen.

Durchstarten bei Kneipp

Wir suchen neugierige Initiativen-Ergreifer, engagierte Möglich-Macher und aufgeschlossene Mannschafts-Spieler. Und falls Sie als Hochschulabsolvent zu uns kommen: Mit Auslandserfahrung haben Sie immer ein Ass im Ärmel.

Starten können Sie beispielsweise in unserem Trainee-Programm in den Bereichen Marketing und Vertrieb. Sie beginnen im Mai, durchlaufen dann in zwei Jahren diverse Abteilungen wie Produktmanagement, Vertrieb, Category Management oder Marketing. Hinzu kommt ein dreimonatiger Auslandsaufenthalt. Im besten Fall haben Sie schließlich den Grundstein für eine Karriere bei uns gelegt.

Werfen Sie doch gleich einen Blick auf unsere Leistungen und unsere Erwartungen an Bewerber.

 

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